공시생을 위한 공공기관 임금 통계 - 준정부기관 정규직(일반정규직) 남・녀 임금 차이

[공공기관 경영정보 공개시스템(알리오, ALIO)](http://www.alio.go.kr/statisticsSearch.do)에서 공개하는 직원 평균보수 현황 탐색을 통해 공공기관 취업을 준비하거나 이직을 계획하는 분들에게 공공기관의 임금 정보를 제공하고자 합니다.

공공기관의 의미

공공기관이란 정부의 투자・출자 또는 정부의 재정지원 등으로 설립・운영되는 기관으로서 일정 요건에 해당하여 기획재정부장관이 매년 지정한 기관을 의미합니다.

2020년 공공기관 지정: 340개

직원 평균보수 현황

준정부기관 임금 정보

이번 데이터 스토리에서는 준정부기관의 직원 평균보수 현황(2015~2020년 평균)으로 남녀 임금 차이를 탐색해보도록 하겠습니다.

정규직(일반정규직) 기관유형 수

2020년 1인당 평균 보수액이 성별로 공시되지 않은 기관

정규직(일반정규직) 기관유형별 1인당 평균 보수액 (남성/여성)

준정부기관(전체) - 기관별 정규직(일반정규직) 1인당 평균 보수액 남녀 임금차이 순위

Top 1 - 대한무역투자진흥공사

대한무역투자진흥공사는 준정부기관 중 1인당 평균 보수액남자>여자인 기관중 차이가 가장 큰 준정부기관 입니다.
2020년 기준 남녀 임금격차는 약 3,000만원인데, 상시 종업원수는 남성이 여성의 1.5배 많으며, 평균근속년수는 남성이 여성보다 1.7배 입니다.

Bottom 1 - 한국건강가정진흥원

한국건강가정진흥원은 준정부기관 중 유일하게 여성의 1인당 평균 보수액이 더 높은 준정부기관 입니다.
상시 종업원수가 여성이 남성의 2배 이상이며, 근속년수도 여성>남성입니다.

준정부기관(기금관리형)

준정부기관(위탁집행형)